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工资集体协商专题培训

工种类别: 人力资源管理师 课程学时: 32
服务提供:
  • 求学圆梦公共服务网
工资集体协商专题培训
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职业需求

培训对象

培训目标

内容体系

教学特色

教学服务

培训价值


教学计划

阶段时间教学安排

报读入学

2015年1月1日-12月31日
  • 随报随学;
  • 网上激活学籍,参加网络入学典礼;
  • 班主任在线指导,熟悉全网络学习环境;

教学服务

2015年1月1日-12月31日
(学习有效期为一个月)
  • 有效期内每天24小时均可登录课程学习;
  • 学员参考专家建议的学习进度学习;
  • 每周收到班主任学习进度反馈及提醒;
  • 每天9:00至22:00通过EE、电话咨询反馈班主任;
  • 额外送!
  • 每期专家定期集中在线辅导一次;

考试

2015年1月1日-12月31日
  • 学员完成在线课程学习内容,即可参加线上自主考试,成绩60分或以上为合格;

结业

2015年1月1日-12月31日
  • 按照进度顺利完成学习,并通过在线考试成绩合格的学员,可向班主任申领领航劳动关系学院结业证书;